作为CEO的Win

很多人要到工作的后期才会努力成为ceo,如果有创造力的话。此外,毫无疑问,你不需要向CEO提出一个提高效率的终极目标。无论如何,你确实需要接受CEO的观点,记住最终的目标是在这个世界上终结一些个人极端。

商业先锋们正在为回答一些无法回答的问题而战斗。他们没有那么清晰的视觉。他们没有设立企业。他们不知道如何赢得胜利,更糟糕的是,他们不知道胜利对他们意味着什么。

你会输掉所有的东西。尽管你付出了行动、努力和非凡的目标,但在很大程度上,你并没有达到你需要的结果。如果你输了,那就是另一个危机。对于大多数首席执行官来说,如果你没有赢,你就会很痛苦。此外,失败对你的提升并不是什么安慰。无论如何,它的功能。失去是

  • 但是没有准备

  • 为更好的东西做的铺垫

  • 无论在什么时候,只要你全力以赴,你就会更接近成功

指导方针

更重要的是,“胜利”是简单的,你不需要基本的!你很快就会感到一些无关紧要的忧郁的事情不在你信任的范围内发生。然而,你基本上继续前进。这是对可靠性的另一个考验当你被打倒时,你能倒下吗?再来一遍,再来一遍,再来一遍,作为根本?毫无疑问,首席执行官应该对此感到有点沮丧,但我们还是希望继续下去。输掉超级碗比赛让他变得更加困难,也让胜利变得更加不寻常。正如另一个娱乐传奇所说,失败是为了改进而堆肥,更重要的是胜利。我们知道,尽管如此,当它继续的时候,它是痛苦的。

所以当你遇到麻烦、危机或失败时,不要做个混蛋:

  • 不要过分相信自己的重要性。
  • 不要认为你可以随心所欲地做任何你想做的事情。
  • 不要为了满足自己而行动。
  • 不要违背你的诺言。
  • 不要肆无忌惮的。
  • 不要刻薄或可怕。
  • 在路上不要踢别人的脸。
  • 不要大喊大叫。
  • 不要侮辱别人。
  • 在困难时期,不要把支持者变成街头谋杀。
  • 不要自以为是,不管正确的次数有多少,你认为你一定很重要。
  • 不要掌握做坏人的窍门。